原标题
：三消息 ：艾顿加盟独行侠，原创约武步行者10倍价格报价悍将，消息侠步行公牛3年6000万续约武切维 北京时间2023年6月29日，艾顿NBA正值休赛期 
，加盟价悍自由市场即将开启 ，独行各球队也在养精蓄锐、格报招兵买马 ，牛年联盟各种交易流言不绝于耳，原创约武已有多支球队完成重大交易。消息侠步行据报道 ，艾顿独行侠看中了太阳队状元中锋艾顿 ，加盟价悍目前双方正在商谈交易；步行者瞄准热火得力干将 ，独行愿意开出3年4800万美元的格报合同得之；公牛队官宣：球队以3年6000万合同续约大中锋武切维奇。 以下是牛年详细情况。 独行侠太阳商讨艾顿交易 根据NBA内部人士马克·斯坦报道 ，原创约武菲尼克斯太阳队内部进行了高级讨论 ，商讨将前1号顺位选秀权德安德烈·艾顿送到独行侠队。 这笔交易在6月23日的NBA选秀之前获得了关注 ，虽然拟议交易的谈判最终陷入僵局，但斯坦补充说了解太阳和达拉斯独行侠贸易谈判的消息人士表示，不能排除恢复艾顿交易谈判的可能性。 就目前而言 ，艾顿是太阳队仅有的五名新赛季有保障合同的球员之一，其他球员是杜兰特、比尔、德文-布克和刚刚选下的前锋以赛亚-托德 。根据斯坦的说法，太阳将在交易中得到小蒂姆·哈达威 、里查恩·霍姆斯和贾维尔·麦基 ，填补目前非常空缺的名单。 斯坦报道说，太阳队对麦基被纳入交易不感兴趣 。菲尼克斯并不想要接受麦基作为送出艾顿的回报，考虑到麦基在太阳的历史，这让人感到非常意外
。在2021-22赛季 ，麦基作为艾顿在太阳队的替补 ，在9 场季后赛比赛中场均得到2.6分和7.7个篮板 。麦基还熟悉太阳队的新任主教练弗兰克·沃格尔，他在2020年作为湖人队的一员赢得了总冠军。 2022年休赛期
，艾顿与步行者队签下了一份为期四年的1.32亿美元的合同 ，最终太阳队选择匹配这份合同。目前艾顿的合同还剩三年 ，没有球员或球队的选择 ，未来三个赛季的欠款为1.02亿美元。 步行者有意斯特鲁斯，将开出3年4800万报价 据NBA著名记者Marc Stein的报道，联盟多位消息人士透露，步行者管理层有意签下热火球员马克斯-斯特鲁斯
，预计将会给后者开出一份3年4800万美元的报价合同。 NBA内部人士Marc Stein说道:“多家竞争对手俱乐部周三表示
，马克斯·斯特鲁斯越来越有可能得到一份起薪高于1240万美元的中等例外合同 。”其中一支愿意支付斯特鲁斯这笔钱的球队似乎是印第安纳步行者 ，他们正在考虑在自由市场上为斯特鲁斯提供一份3年4800万美元的合同  。 迈阿密热火队的休赛期计划似乎集中在收购波特兰开拓者队常年全明星球员达米安·利拉德上。因此，对于大多数NBA球迷来说，他们的自由球员计划多少有些后顾之忧。然而，在休赛期，马克斯·斯特鲁斯和他的后场搭档加布·文森特一直与多支球队联系在一起，热火可能会有失去这两名球员的危险。 虽然赢得总冠军的机会可能会吸引米奇·阿里森和帕特·莱利打开他们的钱包。对于总冠军争夺者来说，连续性是关键 ，迈阿密很可能想把斯特鲁斯和文森特都带回来 。 公牛与武切维奇续约 合同为3年6000万 公牛官方宣布
，球队管理层和公牛球员尼古拉-武切维奇达成一致 ，双方将签下一份3年6000万美元的续约合同。 武切维奇将留在芝加哥公牛队，据报道，双方在周三下午达成了一份为期三年 ，价值6000万美元的续约合同，这是体育报的沙姆斯·查拉尼亚首先报道的。这笔交易将使公牛中锋远离自由市场，自由市场将于6月30日星期五开始。 据报道
，延长武切维奇是芝加哥在休赛期的首要任务之一。球队表示希望留住这位32岁的球员
。同样，武切维奇也喜欢他在公牛的角色
，他也说过他想留在风城。 武切维奇在2020-21赛季的交易截止日期来到芝加哥。他的前东家奥兰多魔术队将他和阿尔-法鲁克-阿米努一起交易到了公牛队，换来了小温德尔-卡特 、小奥托-波特和几个首轮选秀权 。在公牛队效力的两个半赛季里，武切维奇场均能得到18.2分和11.1个篮板，投篮命中率为49.2%
。 对于乌切维奇这样的中锋来说，2000万美元的年薪似乎也是相当可观的。没有几个中锋拥有他的进攻能力，并且可以在每晚的基础上持续创造20-10两双数据。他的技术是为今天的NBA量身定做的
 ，他有能力在球场上从三个层面得分  。 结语 艾顿的合同也算是砸在太阳队手里了 ，球队本想将其交易 ，但无奈交易价值太低
，只好作罢 。如今太阳又重启交易 
。独行侠内线实力薄弱正好可以商讨交易
，毕竟艾顿再差也是状元出身，相信有朝一日必定会打出自己的身价 
。 斯特鲁斯算是在热火打出身价的球员
，上赛季薪资只有182万美元，堪称白菜价，如今步行者为其开出3年4800万 ，平均年薪1600万 ，整整翻了近10倍 ，但愿作为自由球员的斯特鲁斯不要坐地起价，见好就收，趁早拿到一份合约，免得夜长梦多。返回搜狐
，查看更多 责任编辑：