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多家上市公司推出津贴 鼓舞“生娃”:连生三胎奖25万

时间:2024-11-18 18:45:12 来源:网络整理 编辑:综合

核心提示

克日,携程果真宣告员工每一生一个孩子津贴5万元,激发普遍关注,而鼓舞生育的上市公司不止这一家,尚有侨银股份、大北农等。凭证携程宣告的政策,7月1日起,入职满3年的员工,不论性别,每一新生育一个孩子,每

克日,生娃携程果真宣告员工每一生一个孩子津贴5万元 ,上市激发普遍关注 ,公司鼓舞而鼓舞生育的推出胎奖上市公司不止这一家,尚有侨银股份、津贴大北农等。连生

凭证携程宣告的生娃政策 ,7月1日起,上市入职满3年的公司鼓舞员工 ,不论性别 ,推出胎奖每一新生育一个孩子 ,津贴每一年现金津贴1万元 ,连生发放至孩子满5周岁。生娃

携程称,上市经开始测算 ,公司鼓舞妄想未来投入10亿元生育津贴 ,用于鼓舞员工生育 。

凭证携程的数据,携程员工2022年新生儿家庭占比相对于2015年削减1.47倍,其中二胎占比削减3.29倍。

早在5月31日 ,侨银股份就宣告,员工一孩家庭在0-3周岁之间 ,分说享受每一个月1400元、1050元以及500元的奶粉及尿布津贴 ,二孩家庭可再恳求公立幼儿园学费 ,三孩家庭可再一次性取患上10万元处分 。

算下来,侨银股份员工连生三胎,可取患上处分逾越25万元 。

妨碍2022年尾 ,侨银股份员工总数为6.17万人 。

更早的2022年11月,养猪巨头大北农宣告 ,员工生育一胎在国家尺度上削减1个月产假 ,并处分3万元,二胎加3个月产假、6万元处分,三胎加12个月产假 、9万元处分 。

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